Поиск врача/медицинского представителя

 

Ищете врача или медицинского представителя для новой клиники, массажного салона, больницы или диагностической лаборатории? Тогда у вас есть несколько вариантов: 

   - Расспросить знакомых, встретить старых друзей и взять на работу сотрудника, который будет получать первый опыт в вашей же клинике.

   - Начать поиски по объявлениям в Интернете, потратить уйму времени, но достойный вариант так и не найти. 

   - Сразу обратиться в наше кадровое агентство, которое ответственно подходит к выбору медицинских представителей и дает гарантию на подобранных кандидатов. 

Как быть, если вы: 

   - не готовы тратить несколько дней на поиск специалиста; 

   - доверяете только специализированным кадровым агентствам; 

   - не желаете платить большую годовую комиссию? 

Тогда сотрудничество с рекрутинговым агентством EXE.CTLY – лучшее решение! Мы ведем активную деятельность на протяжении многих лет, постоянно обновляем базу специалистов и из большого потока претендентов выбираем лучших. Успех вашего бизнеса – это и наш успех! 

Оставьте онлайн-заявку на подбор персонала

 

Особенности поиска врачей  

Вы открыли новую клинику, позаботились о покупке качественного оборудования медицинского центра, сделали отличную рекламу. Уверены, что ничего не забыли? Именно специалисты определяют успех вашей клиники. Если вы хотите, чтобы у вас работали настоящие профессионалы, обращайте внимание на такие детали: 

   - наличие профильного образования; 

   - большой стаж работы в области фармацевтики и медицины; 

   - знание правовых и законодательных актов; 

   - наличие сертификата квалификации и постоянное стремление к ее повышению; 

   - современный подход к лечению и лекарственному обеспечению. 

Тесты, постоянные собеседования, изучение резюме медицинского представителя, проверка специалиста – все это требует времени и усилий с вашей стороны. Но даже при учете множества пунктов нет никакой гарантии, что менеджер по продажам медицинского оборудования или врач оправдает ваши ожидания. В результате многие прибегают к классическому рекрутингу, Executive search или хедхантингу. Если вы не готовы тратить на это время и свои силы, то вам стоит довериться кадровому агентству по фармацевтике, медицине и другим областям. 

Преимущества агентства по подбору фармацевтического персонала EXE.CTLY 

Убытки компании за несколько дней, связанные с отсутствием важного сотрудника в аптечной сети, фармкомпании или медицинском центре, сравнимы с месячной зарплатой одного специалиста. Готовы ли вы тратить такую сумму? Обращение в агентство по подбору медицинских представителей EXE.CTLY значительно сэкономит бюджет вашей фирмы, потому что: 

- Поиск врача осуществляется за несколько дней, и сразу же назначается ваша встреча с кандидатом. 

- За годы работы у нас уже сформировалась отличная база специалистов, поэтому вы будете выбирать лучшего из лучших.

Вы не переплачиваете при сотрудничестве с нами. Комиссия минимальна, при этом от вас не потребуется предоплата. 

- Вы получите гарантию, так как испытательный срок нового сотрудника – 3-6 месяцев. За это время вы точно определитесь, кто подойдет для работы медицинском представителем, а кто – в качестве врача или фармацевта. 

В рекрутинговом агентстве EXE.CTLY работают проверенные специалисты, которые хорошо знают особенности подбора врача, у них есть проработанный план, поэтому новички и дилетанты отсеиваются сразу. Найти такого медицинского представителя в Москве, который будет заинтересован в процветании вашей компании, не просто, но с помощью EXE.CTLY это реально!