Executive Search – поиск и подбор постоянного персонала высшего звена и специалистов на руководящие позиции. Отличительной особенностью Executive Search является предварительная оценка сложившейся кадровой ситуации в компании Клиента и предложение соответствующего решения.
Management Selection – подбор персонала среднего управленческого звена и ключевых специалистов высокой квалификации. В компании EXE.CTLY технология Management Selection применяется для поиска и подбора менеджеров среднего (реже высшего) звена и востребованных ключевых специалистов.
Кадровая документация в компании играет далеко не последнюю роль: она требуется бухгалтерии для расчета заработной платы, отпускных работнику — для представления в органы ПФР или иные организации. Поэтому такие документы нужно вести в строгом соответствии с требованиями законодательства.
Оценка персонала — это целенаправленный процесс установления соответствия качественных характеристик персонала требованиям должности.
В условиях современного бизнеса очень часто одной из основных статей затрат компании являются затраты на персонал.
Уже давно в нашу жизнь прочно вошло понимание необходимости обучения и развития сотрудников как главного ресурса для достижения высоких показателей в компании.
Потребность в нём возникает в случаях реорганизации компании, необходимости сокращения персонала. Суть услуги сводится к тому, что компания вынуждена расстаться с компетентным и квалифицированным сотрудником, для которого в новых условиях нет места в компании.